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计量人员国家职业资格鉴定考核公告
各相关单位：
根据《劳动法》、《职业教育法》以及国家劳动和社会保障部2000年第六号令《招用技术工种从业人员规定》，国家从2000年7月1日起，实行职业资格证书制度，在全社会建立学历和职业资格证书并重的人才结构。 学院作为国家质检总局职业技能鉴定实训基地，对我区计量人员进行国家职业资格培训和考核，现将具体要求通知如下：
一、培训目的：
1、降低计量检定、校准成本，提高自校人员的专业水平。
2、使学员系统掌握计量相关的理论知识，熟练掌握计量器具的管理、调整、校准等工作技能。
3、使学员能达到初、中、高等级的国家职业标准要求，取得相应级别的职业资格证书，并能持证独立上岗操作。
二、培训内容：
1、企业如何开展计量校准及自校准工作。
2、在相关实验室进行实际操作培训、各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前辅导。
三、鉴定考核对象：从事长度、衡器、电器、热工等计量器具的检定、检测、校准、维修的人员，管理人员。
四、职业资格鉴定等级：本次鉴定级别为初级、中级、、技师、技师五个等级。
五、教材及考核方式：统一采用劳动和社会保障部培训就业司认定的 职业技能培训教材；考核由理论和技能两部分组成。为减轻企业负担和不影响计量人员的工作，培训考核以自修为主，结合面授的方式进行。
六、证书颁发：理论和技能两部分均合格者，由劳动和社会保障部颁发相应级别的《职业资格证书》。该证书是计量人员职业技能水平的资格凭证，是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据，是我国公民境外就业，输出劳务法律公正的有效证件。
七、培训地点和时间：（全国各地每月开办）